活力杂志社
首页 > 最新目录
 
/ / /
 

《活力》2022年02期

 
 目录
时事政要
巩固拓展党史学习教育成果 满怀豪情走好新的赶考之路许勤;4-5
时事政要_学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神
坚定历史自信 扛起历史责任祝福恩;6
独立自主蕴含着党的历史自觉与自信朴林;李程芳;6-7
人民至上是战胜一切困难的根本保证张竑;7-8
坚定理想信念 补足精神之“钙”巩茹敏;8+139
学党史 悟思想 办实事 开新局
中国共产党百年红色文化的创新研究张慧楠;郭英楠;9-11
学生宣讲团——高校党史教育路径创新模式普俊东;12-14
新时代青年党史学习教育的路径张易;15-17
高校离退休党组“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化实践策略张平;18-20
抗疫精神对促进国企思想政治工作的启示孙晓多;21-23
党建和管理
人力资源管理视角下的高校教师敬业度管理对策李沁璜;24-26
浅析高职高专院校基层党组织创新“主题党日+”模式李新;臧学丽;赵慧娟;解蕙铭;刘诗音;27-29
创新管理模式提升毕业生党员教育实效性——以北京信息科技大学经济管理学院为例孙靳;30-32
加强党员队伍建设 提升基层党员素质王浩;33-35
不断加强干部作风建设 激励干部勇于担当作为——以兵团第四师可克达拉市为例吴雪薇;36-38
县供电公司党建工作和安全生产的联动达娃卓玛;39-41
事业单位党建与业务深度融合的路径薛红;42-44
新形势下提高国有企业党建工作活力的措施肖葵;45-47
新形势下事业单位党建业务工作创新探讨罗家红;48-50
企业基层党建政工工作创新发展的路径辛光;51-53
新形势下电力企业政工管理方式的创新欧阳玄;54-56
国有企业党建与生产经营中心工作的融合赵敏;57-59
施工企业人力资源现状及管理对策李六全;60-62
加强高速公路运营单位党建宣传工作的有效措施王欣宇;63-65
消防政工工作中以人为本理念的落实徐晨虎;李彦海;66-68
国有企业安全文化探索实践与高质量发展张虎;69-71
新时期企业档案管理优化策略杨哲;72-74
新形势下国有企业推行任期制和契约化管理的有效途径李慧;75-77
论石油企业政工管理存在的问题及解决对策曹龙;78-80
以激发员工创效动能为目标的全员赋权管理提升探析杨诚;81-83
如何加强改制企业党建和思想政治工作李明霞;84-86
浅谈国有企业文化建设路径游真;何朋;87-89
石油企业基层党建工作问题及创新策略曹洋;苟颖琦;90-92
以纪律为引领提升领导干部政治素养夏传莹;93-95
泰山区推进全面从严治党的基层经验研究张晓丽;96-98
文化在推动医院高质量发展中的作用曹勇;99-101
创新基层党建思想政治工作的路径分析迟昊;102-104
国有企业党建工作的有效性探索刘伟;105-107
单位党建政工工作实效性对策分析章舒;108-110
党建工作融入企业管理的有效路径李东;111-113
新时代国企党建理论创新与实践路径研究柴林;114-116
社区卫生服务中心基层党建管理研究陈蔚;117-119
思想政治工作引领国企高质量发展关键分析沈纯;120-122
做好离退休职工管理服务工作的思考于丹;123-125
关于国有企业文化和品牌建设的调研张菲菲;126-128
经济与发展
新时代“三有青年”思想背景下医学生志愿服务研究于滈;金鸿锦;杨文军;129-131
乡村振兴战略背景下涉农大学生回乡创业的实现机制李健;132-134
在供应链模式下的采购管理方式探究冯宇萱;135-139
概预算编制质量对建筑工程造价的影响程子健;140-142
关于混改企业统战工作的思考与探索张蕾;143-145
建设工程质量管理标准化探索与实践陈后民;146-148
碳中和给银行不良资产经营管理带来的挑战和机遇张铮;149-151
新形势下企业财务管理的路径倪永成;152-154
致力打造国有粮食仓储企业党建特色品牌——浙江储备粮管理公司创建“四型支部”助力“四化粮库”建设的探索与实践俞力;赵红辉;155-157
新经济视阈下商务英语发展的策略分析崔述;158-159
信息化与“互联网+”
科技思政——公众思政新模式张海波;韦伟;160-162
新媒体背景下企业党政宣传工作现状分析龚微;163-165
实事求是与大数据时代的工商行政管理研究胡艺严;166-168
运用新媒体增强共青团对青年的吸引力和凝聚力赵晔;169-171
大数据时代关于加强国有企业财务集中及战略管理的思考郭鹏;172-174
信息化背景下事业单位档案管理模式探讨董晓会;175-177
大数据时代下企业管理的研究吴小康;178-180
海林市人民医院 党建引领精神文明建设 改善医疗服务行动见实效于毳毳;2
点击在线投稿
 
 
 

(c)2008-2018 聚期刊

 

本站产品最终解释权归JUQK.NET

 

免责声明:本站仅限于整理分享学术资源信息及投稿咨询参考;如需直投稿件请联系杂志社;另涉及版权问题,请及时告知!